キャリアアップ

2018/04/19

目標別!経理のキャリアアップの具体的な方法とは?

環境の変化や人の出入りも多い新年度ですが、4月も後半となり、そろそろ緊張もほぐれて仕事に集中できるタイミングではないでしょうか。
経理・会計のキャリアを積んできた方は、この機会に今後を見据えて「キャリアップのための具体的な実行プラン」を考えてみても良いかもしれません。今回は、経理・会計職の将来像について考えていきます。

キャリアアップのために、取るべき行動とは?

一口にキャリアアップと言っても、経理の進路にはたくさんの選択肢があります。「今後も経理として経験を積みたい」という強い気持ちがある方も、「自分がどんな道に進みたいか」を今一度見つめ直して目標を設定し、具体的な実行プランに落とし込んで日々の業務に励んでみてはいかがでしょうか。

自分の現在の立ち位置をチェックし、今後の進路を決める

経理として年単位でのキャリアがある方の場合、経理の仕事は一通り身に付いていることでしょう。そんな方が、さらなるキャリアアップを目指すなら、まずはご自身の現在地を客観的に分析してみてください。そして、そのうえで今後どうなりたいのか、そのためにはどのように成長すべきなのかを具体的に考えてみることが大切です。

自身の現状やこれから目指したい進路を確認するためには、以下のような自問自答をすると考えが整理できます。

・「自分が今やっている仕事は、会社の経理業務全体のどのあたりに携わっているのか 」
・「自分の経理スキルは、経理従事者全体のうち、どれくらいのレベル なのか」
・「会社はなぜこの仕事を自分に任せてくれていて、今後どんな成長を期待されているのか」
・「今後も経理として働きたいのか、それとも経理の知識を活かして別の仕事をしたいのか」

これらの問いにより、現段階での自身のスキルや強み、今後できそうなことや、やりたいことを棚卸しできます。それを踏まえて、今やっている仕事のスペシャリストになりたいのか、別の業界の経理をやってみたいのかなど、具体的な進路を見定めましょう。

目標別・キャリアアップの方法

目指したい進路がイメージ出来たら、あとはそれに向かって行動するのみ。以下で目標別にキャリアアップの具体的な実行プランを紹介します。

現職で経験を積み、手に職をつけるレベルになる

ひとつは、経理・会計として「手に職をつける」と言えるレベルまでスキルアップするという道。これはつまり、どんな企業でも通用する経理・会計になるということです。

経理・会計としての実務経験がある方や、日商簿記2級を取得されている方は、すでにある程度、経理・会計として通用する人材と言えます。しかし、これから先も経理・会計一筋でキャリアアップ、ステップアップしていきたいのであれば、さらに幅広い分野の実務経験を積むのがベターでしょう。一般には、大企業よりも中小企業の方が幅広い分野の経理の仕事を経験できるため、中小企業への転職を視野に入れるのもひとつの手です。

経理のスペシャリストになる

「手に職」より一歩先ゆく、幅広い業務範囲に対応できる「経理のスペシャリスト」を目指す道もあります。
そのためには、月次決算まで対応できる能力を身につけたり、経理の仕事の中で「これが自分の強み」と断言できるような分野を開拓したりする必要があります。
また、株式公開にかかる業務を経験しておくと、その後のキャリアアップに活かせるので、そういった経験ができる企業に転職するのもよいでしょう。

会計事務所に勤める

キャリアプランのひとつとしては、一般企業の経理職から会計事務所へ転職するという道も考えられます。会計事務所への転職は、一般的に年齢が若いほど有利とされています。もし会計事務所に勤めたいという強い意思があるなら、経理の仕事がすでに一通りわかっている段階で、転職の準備を進める必要があります。

また、日商簿記1級や税理士などの資格取得に向けた勉強も、転職において役に立ちます。転職までに資格が取得できていればベストですが、資格取得のために勉強をしていること自体が「本気度」を伝えるアピールポイントになるので、ぜひ勉強に取り組んでみてください。

目標を明確にし、達成のための行動をスタートしよう!

キャリアアップのためには、まず自身の現状を把握し、目指したい方向を明確にすることが何よりも大切です。今後どんなキャリアを目指すにしても、間違った努力の仕方をしていては、せっかくの頑張りを無駄にしてしまうなんてことも。

新しい年度を迎え、少し落ち着き始めた今こそ、まさに自身の今後のキャリアプランを構築する絶好の機会。ぜひ、自分自身と向き合う時間をつくり、これからの1年をキャリアアップにつながる有益なものにしてくださいね。

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